为发挥“凉城利川”生态康养优势，促进“利川康养师”劳务品牌建设，推动凉城利川避暑康养产业高质量发展，10月14日，利川市人社局联合国投健康组织20名康养骨干赴国投健康贵州长者公寓开展首次“银发守护”湖北利川康养人才师资能力提升培训，政企携手激活利川“银发经济”人才引擎。
10月15日正式开班，中国国新集团团委书记杜治伯、利川市副市长王珍及国投健康相关领导出席了开班仪式，参训队伍汇聚多方骨干，包括利川医疗机构专技人才、养老机构管理者、培训机构负责人及大师工作室成员等。培训采取了“理论+实操+研讨+参访”的模式，紧扣“行业洞察、运营增效、照护创新、人才培养”四大模块，既解读养老政策、讲授认知症照护等专业理论，也组织小组研讨深化理解，同步安排实训基地参访强化实操，最后以结业考试检验学习成效，为学员后续开展本土康养培训提供扎实指导与支撑。
随着利川避暑康养产业的快速发展，养老护理、母婴照护、民宿康养等领域的人才需求日益迫切。此次培训精准对接“利川康养师” 劳务品牌建设需求，将有效提升本土康养人才的专业能力与教学水平，为打造“凉城利川”知名避暑康养胜地注入强劲动力。
“我将珍惜学习机会，把贵州基地的好经验、好做法带回利川，转化为推动当地康养服务升级的实际成效。”来自利川某养老机构的学员表示，后续会将认知症照护的“贵州经验”与利川实际结合，进一步优化机构服务流程。
据悉，此次培训是中国国新集团与利川市深化康养领域合作的重要开端。下一步，双方将围绕“利川康养师”劳务品牌打造持续完善康养技能人才培训体系，进一步拓展实践渠道，推动更多康养人才实现技能就业与高质量就业，让“利川康养师”不仅成为利川本土的劳务品牌，更成为武陵山区康养服务的优质名片。
